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Reunión de Comité de Seguridad Industrial

Uno de los temas que más apremia a las empresas en las necesidades diarias de las últimas semanas, es la seguridad y la salud de los trabajadores. En reunión de comité que se llevara a cabo esta mañana de Jueves 14 de mayo, se convocó a los supervisores, coordinadores y jefes de seguridad Industrial y medio ambiente para trabajar en conjunto posibles estrategias de colaboración que permitan a las empresas del Clúster continuar enfrentando los retos generados por la crisis de salud del COVID-19.

Entre algunas de las propuestas hechas por los participantes destacaron las siguientes:

  • Continuar  compartiendo información estratégica proveniente de gobierno o la generada por el Clúster a través de sus aliados estratégicos.
  • Recopilar y distribuir una base de datos de proveedores de EPP y productos sanitizadores, avalados y recomendados por los miembros miembros del Cluster.
  • Gestionar la posibilidad de asistir en los próximos días a una planta que tenga ya avanzada la implementación de sus protocolos de sanitización y seguridad de acuerdo a las regulaciones de gobierno para la prevención del contagio del COVID-19.

De igual manera en la sesión, Daniel Hernández, director del Clúster, compartió con los participantes la nueva alineación estratégica del Cluster con las especificaciones que conciernen a las actividades del Comité e invitó a los miembros a mantener una comunicación estrecha con el Clúster para atacar las necesidades imperantes del sector en cuestiones de seguridad industrial y ser capaces de estar a la altura de los nuevos requerimientos  a los que está apuntando el mercado.

 

 

 

Reunión de Comité de Excelencia Operacional

 

Se reúne el comité de Excelencia Operacional  en sesión virtual para comentar acerca de la nueva alineación estratégica del Cluster y llevar a cabo un intercambio de Ideas acerca del acercamiento del Cluster a las empresas de acuerdo a las necesidades actuales debido al COVID-19.

 

 

En la sesión nos acompaño Renato Villaseñor, presidente del Clúster y como invitado especial, Juan Carlos Ituarte del Instituto de Excelencia Operacional. Daniel Hernández compartió con el grupo la nueva alineación de trabajo del Cluster que concierne al comité para ejecutar acciones que le permitan a las empresas seguir creciendo en capacidades y competitividad de acuerdo a las nuevas exigencias del Sector.

En esa linea de trabajo, se abrió un espacio para que los encargados de operaciones comentaran cuales son las necesidades mas prominentes que se han presentado en la situación actual y como podemos atacarlas de manera que se puede estabilizar a las empresas y que estén preparadas para la «nueva normalidad» que se avecina y como esta «normalidad» va a repercutir en el mercado.

 

 

Al final de la Sesión Juan Carlos Ituarte compartió con las empresas una breve presentación de los protocolos ideales de ejecución en las operaciones que los encargados no deben deja de lado. Esta información resulta de valor para las empresas  en vista del reciente reinicio de operaciones anunciado por el gobierno federal al declarar la Industria Automotriz como actividad esencial.

Visita el Secretario del Trabajo Comité de Capital Humano

 

Concluimos las actividades del mes de septiembre con la reunión del Comité de Recursos Humanos que se llevó a cabo en las instalaciones de Tremec.

En esta ocasión tuvimos  una asistencia concurrida ya que contamos con la presencia del Secretario Estatal del Trabajo, el Lic. José Luis Aguilera quien impartió una platica de actualización de la Ley Federal del Trabajo debido a la  Reforma Laboral.

El secretario agradeció el apoyo de las empresas y reconoció que todos los esfuerzos que realiza la Secretaria del Trabajo para mejorar los procedimientos de conciliación y arbitraje, son para trabajar en sinergia con la industria en impulsar la economía del estado, de manera que se provea un ambiente de crecimiento y desarrollo  para las empresas y su capital humano.

Durante la reunión tambien se presentaron los resultados de la encuesta de ausentismo y rotación, referentes al periodo de Mayo- Agosto.