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2a Plática de Entrenamiento Social

Esta tarde participamos en una 2a plática de Entrenamiento Social impartida por la Secretaría de Desarrollo Sustentable para conocer las medidas generales de la nueva normalidad en la vida cotidiana dentro y fuera de las empresas.

La plática fue impartida por German Borja, Director de Desarrollo Empresarial quien abrió la sesión presentando los datos actualizados de casos de COVID-19 en el estado y  la importancia del entrenamiento social y la implementación de medidas en la vida cotidiana. Este programa consiste básicamente en la detección de riesgos del día a día (uso de transporte público, uso constante del celular, recepción de paquetes, visitas al supermercado, contacto con compañeros de trabajo) y crear estrategias para disminuir dichos riesgos.

También se presentó la Plataforma de Consumo Seguro, un espacio digital que promueve el registro de proveedores y empresas locales que proveen productos y servicios del día a día en apoyo a los empresarios Queretanos.

En esta ocasión, se contó con la participación de Alejandro Juárez Galván, Director Jurídico del Instituto Queretano del Transporte para hablar de las recomendaciones de prevención al hacer uso del transporte público o el del transporte de personal. En su participación presentó los lineamientos que cumplen las empresas para dar el servicio de transporte público y privado así como las condiciones en las que debían operar a partir del surgimiento de la contingencia, tales como una sanitización diaria y frecuente de la unidad al finalizar la ruta, distanciamiento entre los pasajeros, uso obligado del cubrebocas por parte del operador, etc. El delegado comentó que a lo largo de la evolución de la contingencia se fueron actualizando estas medidas y añadiendo nuevas que fueron verificadas e implementadas con el apoyo de la secretaría de salud.

Finalmente se reiteró el programa de Vigilancia Epidemiológica en el que se toman en cuenta 15 puntos importantes que las empresas deben cubrir para reiniciar actividades, cuando el semáforo epidemiológico lo permita, y se invitó a los empresarios a tomar en cuenta este programa de apoyo de gobierno a través del portal de Vigilancia que cuenta con la colaboración con la Secretaría de Salud para apoyar a las empresas en el seguimiento de casos positivos de COVID-19.

 

Plática de Entrenamiento Social

Esta tarde participamos en una plática de Entrenamiento Social impartida por la Secretaría de Desarrollo Sustentable para conocer las medidas generales de la nueva normalidad en la vida cotidiana dentro y fuera de las empresas.

La plática fue impartida por German Borja, Director de Desarrollo Empresarial quien abrió la sesión presentando los datos actualizados de casos de COVID-19 en el estado para poner en perspectiva a los participantes sobre la importancia del entrenamiento social y la implementación de medidas en la vida cotidiana. Este programa consiste básicamente en la detección de riesgos del día a día (uso de transporte público, uso constante del celular, recepción de paquetes, visitas al supermercado, contacto con compañeros de trabajo) y crear estrategias para disminuir dichos riesgos.

En la sesión vimos las etapas de acción desde el inicio de la pandemia, la etapa de cuarentena por la contingencia, hasta llegar a la etapa de entrenamiento social para la nueva normalidad. Se presentó una infografía que presenta de manera cronológica las acciones ejecutadas por el gobierno estatal para combatir el virus hasta ahora y los posibles escenarios  que podrían surgir dependiendo del nivel de participación de la ciudadanía y las empresas Queretanas.

También se presentó la Plataforma de Consumo Seguro, un espacio digital que promueve el registro de proveedores y empresas locales que proveen productos y servicios del día a día en apoyo a los empresarios Queretanos.

Finalmente se reiteró el programa de Vigilancia Epidemiológica en el que setoman en cuenta 15 puntos importantes que las empresas deben cubrir para reiniciar actividades, cuando el semáforo epidemiológico lo permita, y se invitó a los empresarios a tomar en cuenta este programa de apoyo de gobierno a través del portal de Vigilancia que cuenta con la colaboración con la Secretaría de Salud para apoyar a las empresas en el seguimiento de casos positivos de COVID-19.

Sesión de Diálogo con el IMSS

La tarde de esta jueves 4 de Junio invitamos a nuestros asociados a una sesión de diálogo con la jefatura de Salud en el Trabajo y Prestaciones Económicas del IMSS Querétaro para escuchar de primera mano de voz de los encargados de esta área, la correcta implementación de las medidas de prevención sanitaria en las empresas y la aclaración de dudas que frecuentemente surgen entre los encargados del Capital Humano.

En la  sesión nos acompañó Francisco Zapeda, Titular de la Jefatura de Salud en el Trabajo y Prestaciones Económicas del IMSS Querétaro, quien instruyó a los participantes punto por punto en dar claridad a los requerimientos de aprobación que se han solicitado a las empresas.

Entre las recomendaciones Zepeda hizo especial énfasis en algunas, como por ejemplo, la implementación una vigilancia médica y actualización de la condición de salud en la que se encuentran los trabajadores, debido a que cabe la posibilidad de cambios en su condición física en las últimas semanas, o en las consiguientes al reinicio de actividades que puedan implicar considerarlos como miembros de los grupos de alto riesgo. El desconocimiento de estos cambios podría representar exponer al colaborado a un riesgo si no se toman las medidas necesarias.

En el caso de un trabajador que pueda considerarse de riesgo y esté expuesto a contagio por aglomeración se recomienda el uso de un respirador KN95 y no un cubrebocas, ya que este equipo es mucho mas avanzado, pues tiene la capacidad de filtrar el aire y reduce el riesgo de contagio.

Se le preguntó al titular acerca como actuar si se presenta la situación en que los trabajadores se nieguen a acatar las medidas sanitarias requeridas, como el uso de cubrebocas o el negarse a hacer el reporte oportuno de tener síntomas de la enfermedad. Zepeda recomienda la actualización de los manuales y reglamentos de la empresa que le permitan a los encargados la aplicación de las medidas disciplinarias que el  proceso de normatividad de la STPS exige.

Finalmente el titular expresó su interés por trabajar de la mano con los tomadores de decisiones de las cuestiones sanitarias y estrechar comunicación con las áreas de Capital Humano o Seguridad e Higiene para coordinar una colaboración efectiva que permita a las empresas del sector salir bien librados de esta contingencia.

Webinar VDA 6.3:2016

 

El pasado lunes primero de junio se invitó a nuestros asociados a participar en una sesión de capacitación a través un webinar con la temática «Interpretación del cuestionario y check List de VDA 6.3:2016» que se basa en el desarrollo de normativas en gestión de calidad.

En la sesión, el instructor comentó que esta normativa no es nueva sino una actualización, una 3a versión 6.3 del 2016 que consiste en la auditoría de procesos. que a su vez, la VDA y la IATF acuden antes que nada ante requisitos internacionales para poder cumplir con los requisitos de la industria automotriz a través de los CSR’s.

Al realizar las auditorías, la VDA 6.3 es una de tres categorías: Auditoría de sistema, auditoría de producto y auditoría de proceso, siendo esta última  donde se hace uso del VDA 6.3. En esa linea, los auditores internos deben ser capaces de dominar las herramientas de calidad que van a auditar, los CSR’s, conocer los requisitos relevantes del sistema de gestión IATF 16949:2016 e ISO 9001:2015, así como ser competente como auditor de acuerdo a la Norma ISO 19011:2018 en habilidades de negociación, gestión de conflictos y proceso de auditorías. Si el auditor no cumple con estas competencias, no cumple con los requisitos para realizar la auditoría y corre el riesgo de meter en problemas a la organización.